|
|
|
|
|
|
Диплом - Организация оплаты труда (2008)
|
|
|
Цена:
280000 бел.руб
|
|
|
|
|
|
|
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
1 СОСТАВНЫЕ ЭЛЕМЕНТЫ И ПРИНЦИПЫ ПОСТРОЕНИЯ 5
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1 Экономическое и социальное назначение важнейших элементов системы оплаты труда 5
1.2 Заработная плата – важнейший материальный стимул в системе оплаты труда работников предприятия 13
1.3 Формы и системы оплаты труда, их сравнительная характеристика. 19
2 ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОЧИХ 27
И НАПРАВЛЕНИЯ ЕЕ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ 27
2.1 Технико-экономическая характеристика предприятия ООО «ХХХ» 27
2.2 Анализ состояния кадров на предприятии 33
ООО «Рухсервомотор» 33
2.3 Уровень и динамика заработной платы рабочих предприятия 39
3 ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ 51
3.1 Организация заработной платы руководителей и специалистов 51
3.2 Система премирования управленческого персонала на предприятии 57
3.3 Доходы работников, выплачиваемые за счет прибыли предприятия 61
4 НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ХХХ» 68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 73
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 78
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 80
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 81
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 84
|
|
|
|
|
|
Есть вопросы по Диплом - Организация оплаты труда (2008)?
Вы можете задать нам вопрос(ы) с помощью следующей формы.
|
|
|
|
|
Экономика
